ข่าวทั่วไป 7 เมษายน 2563 | 14:59 น.

สิ่งที่ลูกจ้างและนายจ้างต้องทำ เพื่อรับผลประโยชน์ทดแทน หลังหยุดงานเพราะโควิด-19

เขียนโดย อีจัน
สิ่งที่ลูกจ้างและนายจ้างต้องทำ เพื่อรับผลประโยชน์ทดแทน หลังหยุดงานเพราะโควิด-19

สิ่งที่ ลูกจ้าง - นายจ้าง ต้องทำ ในการยื่นเรื่องรับประโยชน์ทดแทน หากหยุดงานเพราะเหตุสุดวิสัย ชี้ โควิด-19 = เหตุสุดวิสัย

เมื่อโรคระบาดส่งผลกระทบ นายจ้างต้องให้ลูกจ้าง หยุดงานสุดวิสัย ทั้ง 2 ฝ่ายต้องทำยังไงในเรื่องการรับผลประโยชน์ทดแทน....มีคำตอบค่ะ

เพจเฟซบุ๊ก “ไทยคู่ฟ้า” ประกาศชี้แจง กรณีลูกจ้าง - นายจ้าง ในการยื่นเรื่องรับประโยชน์ทดแทน โดยระบุว่า

“สำหรับปัญหาการว่างงาน หรือสถานประกอบการถูกปิด จากผลกระทบของโรคโควิด-19 ที่แพร่ระบาดอยู่ในตอนนี้ (ถือเป็นเหตุสุดวิสัย) ทั้งจากกรณีที่ภาครัฐมีคำสั่งปิด หรือลูกจ้างไปทำงานไม่ได้ ต้องกักตัว 14 วัน หรือนายจ้างไม่ให้ลูกจ้างไปทำงานเพราะสุ่มเสี่ยงต่อการติดเชื้อ ขอแจ้งให้ลูกจ้างและนายจ้างยื่นเรื่องขอรับประโยชน์ทดแทน

ลูกจ้าง ต้องทำอย่างไร?
- ยื่นคำขอรับประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงาน ทาง e-form ในเว็บไซต์สำนักงานประกันสังคม www.sso.go.th

ภาพจากอีจัน

ภาพจากอีจัน

นายจ้าง ต้องทำอย่างไร?
- ต้องยื่นหนังสือรับรองการหยุดงานของลูกจ้าง เนื่องจากเหตุสุดวิสัยทาง e-form ในเว็บไซต์สำนักงานประกันสังคม www.sso.go.th
- เพื่อรับรองการหยุดงานของลูกจ้างที่ประสบเหตุ โดยระบุวันที่หยุดงาน และวันที่ครบกำหนด โดยสำนักงานประกันสังคมจะตอบยืนยันการรับข้อมูลของนายจ้างทาง e-mail”

ภาพจากอีจัน


ข่าวที่เกี่ยวข้อง

จีนเผยยอดผู้ป่วย โควิด-19 หายแล้วรวม 16,528 ราย
จีนเผยยอดผู้ป่วย โควิด-19 หายแล้วรวม 16,528 ราย
ศาลแพ่ง ให้ ดร.เซปิงและพวก ชดใช้เงินคืนผู้เสียหาย
ศาลแพ่ง ให้ ดร.เซปิงและพวก ชดใช้เงินคืนผู้เสียหาย
พบ 7 ศพปริศนา ลอยกระจายในอ่างเก็บน้ำแม่สาย
พบ 7 ศพปริศนา ลอยกระจายในอ่างเก็บน้ำแม่สาย
ลุ้น ผลสลากกินเเบ่งรัฐบาล 1 มี.ค.63
ลุ้น ผลสลากกินเเบ่งรัฐบาล 1 มี.ค.63
ลูกเห็บถล่มอุดรฯซ้ำ บ้านเรือนเสียหายกว่า 300 หลัง
ลูกเห็บถล่มอุดรฯซ้ำ บ้านเรือนเสียหายกว่า 300 หลัง