จากกรณีข่าว ซึ่งมีผู้ใช้เฟซบุ๊กรายหนึ่ง โพสต์ข้อความเตือนเป็นอุทาหรณ์ จากเหตุการณ์พนักงานติดโควิด ภายหลังบริษัทกำหนดให้ Work From Home แต่ดันนัดกับกลุ่มเพื่อนไปพื้นที่เสี่ยง จนเป็นเหตุให้ติดเชื้อโควิด กันทั้งกลุ่ม ซึ่งกระแสโซเชียลต่างมีความคิดเห็นที่หลากหลาย ถึงความรับผิดชอบต่อสังคม และการจ่ายเงินเดือนของบริษัทต่อพนักงานกลุ่มนี้ อีจันโพลล์ จึงอยากสำรวจความคิดเห็นเพื่อนๆ กันสักหน่อย ว่ากรณีดังกล่าว พนักงานควรได้รับเงินเดือนหรือไม่? หากผิดเงื่อนไข และข้อกำหนดของบริษัท
หนุ่มโพสต์ อุทาหรณ์ Work from Home แต่ไปพื้นที่เสี่ยง จนติดโควิดอีจันโพลล์ Work From Home แต่ไปเสี่ยงจนติด โควิด บริษัทควรจ่ายเงินเดือนไหม?
อีจันโพลล์ เมื่อบริษัทออกมาตรการ Work From Home แต่พนักงานไปเสี่ยงจนติด โควิด บริษัทควรจ่ายเงินเดือนไหม ?